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DOLE提醒雇主Araw ng Kagitingan,圣周的薪酬规则

2017年4月7日下午6:16发布
2017年4月7日下午6:16更新

适当的支付。劳工和就业部就报告在假期工作的工人的规定补偿计划发布劳工咨询。

适当的支付。 劳工和就业部就报告在假期工作的工人的规定补偿计划发布劳工咨询。

菲律宾马尼拉 - 劳工和就业部(DOLE)于4月6日星期四发布了一份咨询报告,规定下周假期适当支付工资。

代理秘书Ciriaco Lagunzad III于2016年8月根据总统罗德里戈·杜特尔特的宣言50发布了2017年系列劳工顾问3:

定期假期

  • Araw ng Kagitingan - 4月9日星期日
  • Maundy周四 - 4月13日
  • 耶稣受难日 - 4月14日

特殊的非工作日

  • 黑色星期六 - 4月15日

该通报重申了以下常规假期支付工资的规定:

  • 不工作的员工有权获得100%的日薪。
  • 在正常假期工作的员工将在前8个小时内获得双倍(200%)的日薪。
  • 工作时间超过8小时的员工,应当按当时的每小时工资额的30%支付。
  • 如果假期是在工人的休息日,他/她将获得当天额外30%的双倍工资。
  • 超过8小时的工作应按小时费率的30%补偿。

同时,以下规则适用于黑色星期六的特殊非工作日:

  • 在特殊日期内完成的工作将在前8个小时的工作中额外补偿每日费率的30%。
  • 超过8小时的工作将按小时费率的30%支付。
  • 如果特殊日子是工人的休息日,则完成的工作将以每日费率的50%支付。
  • 工人休息日的加班工作应当在当天按小时工资的30%支付。

DOLE鼓励工人拨打热线1349查询或澄清咨询。 - Patty Pasion / Rappler.com